Programa vai capacitar 100 mil servidores

A Federação dos Sindicatos de Servidores Públicos do Estado de São Paulo lançou no dia 31 de fevereiro, em evento realizado na Casa de Portugal, programa que vai capacitar 100 mil servidores públicos que atuam no estado de São Paulo. O projeto, que contará com financiamento de R$ 10 milhões do Ministério da Educação, foi apresentado a uma platéia que reuniu, entre prefeitos, secretários municipais de educação e representantes de sindicatos da categoria, aproximadamente 600 pessoas. Em entrevista exclusiva para o Painel do Servidor, Luiz Barbosa, assessor de comunicação da Federação, informou que a parceria com o MEC já havia sido firmada através de protocolo de intenções assinado pelas partes no dia 26.

“O projeto de alfabetização que apresentamos no evento visa desenvolver a capacidade de compreensão de textos longos e de processamento de informações complexas daqueles funcionários públicos com baixa escolaridade ”, esclarece Barbosa. O programa, cujo início está previsto para dois meses após o seu lançamento, possui, no entanto, enfoque pedagógico que vai muito além da simples alfabetização.”Sempre que nos referirmos aos 100 mil servidores analfabetos que serão beneficiados pelo programa, não estamos nos reportando, sob hipótese alguma, ao analfabetismo absoluto”, acrescenta o assessor da Federação. Barbosa lembra que os funcionários públicos a serem beneficiados pelo projeto inserem-se na categoria de analfabetos funcionais, que possuem dificuldades de compreensão de textos longos ou de informações mais complexas, ainda que saibam assinar o próprio nome ou ler textos simples. Para cumprir a meta, a Federação buscará o apoio de diversos parceiros, alguns deles presentes no evento de lançamento. Barbosa explica que as diversas parcerias serão firmadas a medida que o programa se espalhar por todo o estado. “Iniciaremos a campanha na cidade de São Paulo, onde existem 37 mil analfabetos funcionais, daí nossa prioridade agora ser a prospecção de parceiros na capital”. Sindicatos, prefeituras e organizações não governamentais que atuam fora da capital serão contatadas e convidadas a cooperar com o programa aos poucos, quando as diversas sub-regiões do estado passarem a ser contempladas. “Nosso cronograma vai até 2006, o que nos dá uma relativa folga para prospectar. O programa de alfabetização é apenas a primeira etapa de projeto desenvolvido pela Fessp-esp focado na capacitação dos servidores públicos que atuam no estado de São Paulo e na modernização dos serviços oferecidos à população. A Federação, segundo Barbosa, já está desenvolvendo 4 outros módulos a serem implementados no futuro. “O módulo de alfabetização tem começo, meio e fim, daí o seu prazo de conclusão em 2006”. O mesmo já não ocorre com os demais programas em fase de elaboração. “Os módulos restantes, de treinamento em informática, de capacitação em ferramentas mais complexas, o que inclui até mesmo a pós-graduação de alguns servidores, não possuem prazo de validade”, acrescenta o assessor da Federação. Para Barbosa, o aperfeiçoamento do funcionário público deve ser constante, o que evita sua desatualização ou a defasagem do serviço prestado pelo Estado em relação a seu equivalente na iniciativa privada.

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